作者：幽鼬之紫
此时的她，唯有茫然。
她之前只是个普通学生，哪怕有园子这个好友，却也接触不到眼前这些。
虽然她隐晦也明白，高层绝非她可以想象。
但，现在。
真正接触之后，才明白何为差距。
只不过。
虽然心里十分的迷茫，但这段时间经历太多，所以她还能勉强保持冷静。
“好，明白了。”毛利小五郎，深吸一口气：“我会尽快安排。”
“在这个案件发生之前，会整理出一支团队来。”
“这次的功劳，我拿定了！”
他，一脸激动。
是的。
之前的他如何也没有想到，人的晋升速度会快到这种地步。
好家伙！
这才刚晋升到警视，就准备朝警视正进攻了吗？
他如今是真的觉得，决定给李泽当家臣，还真是一个好选择。
显然。
之前他只是希望藉此，能让李泽保护自家。
但，没曾想。
获得的好处，会这么的大。
嗯，真香！
两个小时后。
众人简单闲聊了一番，毛利一家才算告辞离去。
深夜，十一点。
就在李泽准备睡觉时，夜猫子安室透突然来了。
老实说。
看着眼前的安室透，他是真的有些迷茫。
虽说这家伙也是自己的心腹，但因为黑暗组织的缘故，没有大事他是不会主动过来的。
“嚯，真是稀奇。”
.......0 ...
“没想到你会突然过来，又发生什么事了吗？”
“直接说吧。”
李泽，十分随意。
看了眼前的安室透一眼，就端起了手中的红茶杯。
而，对此。
安室透也没有废话，当即就开口说道：“今天宴会时肯定会确定明白吧，诸伏高明他们提交上去了吗？”
“放心吧，提交上去了。”李泽闻言，直接开口：“就为了这个？”
“没想到对好兄弟的哥哥，你竟然会这么上心啊！”
“你可以直接去找诸伏高明他们了，先尝试和他们交流并告知他们情况。”
“从我的情报来看，他们可不太好说服。”
“和你以前，一模一样。”
是的。
对于原著中这俩配角，李泽还算是比较了解。
所以……
虽然他们能力不错，看在安室透的脸面，他也愿意给于一定机会。
但，同样的。
具体这么说服这俩人，就得靠安室透来解决了。
对此。
安室透，点了点头。
“嗯，我知道。”
“对于他们的性格，我自然也清楚！”
“搞定，不难。”
“既然老板你这边解决了，其它的就直接交给我吧。”
“老板你休息吧，明天我就把人带来。”
“对了……”
“我希望将这两个人，直接调到我的小组来。”
“说实话，我很缺人。”
“虽然属下很多，但靠谱的、有能力的很少小。”。
第三百二十六章 娜塔莎到来，辛多拉公司的动态！
说完后。
安室透也不废话，径直选择了离开。
而，对此。
李泽虽有错愕，却也没有多说。
其实按照他最开始的想法，是想将这三人调到搜查一课，也就是毛利小五郎的手下。
只不过。
安室透那边，倒是也可以。
毕竟这三人的能力也不错，哪怕遭遇黑暗组织的话，大概率也是可以保住性命。
这，足够了！
是的。
李泽和boss虽说有点交情，彼此也都想着做个好朋友。
只不过，同样的。
boss只会保证不杀李泽和他的亲人，李泽同样也保证只针对黑暗组织，并不会真正将战火烧到组织boss身上。
这就是，默契！
下面打生打死，全看各自手段。
但各自的首领嘛，却照样是好朋友！
“真是，有意思。”
“希望安室透能成功吧，若是有这三人加入，他的零组堪称人才济济。”
“今后和FBI争斗时，也能占据上峰了吧。”
李泽感慨了一声，随后放下红茶杯。
起身打了个哈欠后，就准备回卧室休息。
只不过。
等他刚洗漱完毕，换上睡袍之后，娜塔莎走了过来。
看到这个女人，李眼神微眯。
“嚯，真有意思。”
“今天这是什么日子，你们一个个全都来了。”
“说说吧，怎么了？”
是的。
此时的李泽，是真的好奇。
而，对此。
娜塔莎却不清楚李泽的想法，当然也没有兴趣去理会，闻言当即就严肃的开口：“你让我关注的辛多拉公司，确定这个月底在东京，举办新游戏茧的发布会。”
李泽，眼前一亮。
这倒是一个好消息！
实际上。
自从泽田弘树加入安布雷拉以来，在红后这位顶尖只能的帮助下，虚拟游戏设备茧早就直接制作了出来，甚至如今都已经可以批量制造。
甚至，私底下。
安布雷拉的基地中，早就存放了一批设备。
只要李泽轻轻点头，随时可以投放市场。
还有那个人工智能诺亚方舟，也早在红后和泽田弘树的联手下，在网络上找到了对方，并说服其成为了他们的卧底。
虽然诺亚方舟，看似掌控在辛多拉公司。
但，实际上。
只要李泽愿意的话，随时可以让其背叛。
只不过。
如今的李泽，在等一个机会。
他需要辛多拉的游戏发布会正式开始，然后在万众瞩目之下轰然倒塌。
藉此。
辛多拉公司投放的巨额广告，到时候全会便宜了安布雷拉。
当然了。
因为诺亚方舟的行为，肯定会引发很多人的忌惮。
所以，到时候。
李泽并不会开放人工智能，只会选择发布虚拟游戏。
但，就算如此。
游戏行业本身就是一个赚钱的聚宝盆，像这种独一无二的虚拟游戏更不用说了。
因此。
只要谋划成功的话，安布雷拉又能增添一个现金流来源。
“好，很好！”
“等了这么久，辛多拉公司终于动了。”
“红后……”
“明天早上通知绫子，召开集团高层会议。”
“让游戏团队的六级以上雇员，针对这一点做出一套完美的方案。”